제1조(목적)
제1조(목적) 이 규칙은 「청원경찰법」제5조2 및 같은 법 시행령 제8조에 따라 포천시에 배치된 청원경찰의 징계에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. <개정 2008.3.26, 2016.8.10.>
제2조(징계의 관할)
제2조(징계의 관할) 포천시에 배치된 청원경찰(이하 "청원경찰"이라 한다)의 징계사건은 포천시인사위원회(이하 "인사위원회"라 한다)에서 관할한다. <개정 2016.8.10.>
제3조(징계의 종류)
제3조(징계의 종류) 징계의 종류는 파면, 해임, 정직, 감봉 및 견책으로 하며 징계의 효력은 「지방공무원법」을 준용한다. <개정 2008.3.26, 2016.8.10.>
제4조(징계처분)
제4조(징계처분) 포천시장은 청원경찰이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우나 관할경찰서장으로부터 징계요청을 받은 경우에는 인사위원회의 징계의결을 요구하여 그 의결에 따라 징계 처분한다. <개정 2016.8.10.>1. 「청원경찰법」 및 같은 법 시행령의 규정 또는 이에 따른 명령을 위반한 경우 <개정 2008.3.26, 2016.8.10.>2. 직무상의 의무에 위반하거나 직무를 태만히 한 경우 <개정 2016.8.10.>3. 품위를 손상하는 행위를 한 경우 <개정 2016.8.10.>
제5조(준용규정)
제5조(준용규정) 이 규칙에 규정된 사항 이외의 청원경찰의 징계에 관한 사항은 「포천시 지방공무원 징계 양정에 관한 규칙」을 준용한다. <개정 2008.3.26, 2016.8.10.>