제1조(목적)
제1조(목적) 이 조례는 행정법규집행상 야기되는 각종 민원의 사전해소 및 위법 부당한 행정처분으로부터의 도민 권리이익의 보호와 일상생활에서 발생할 수 있는 행정상의 궁금 사항을 사이버를 통해서도 상담할 수 있도록 함으로써 도민에 다가선 법무행정구현을 목적으로 한다.[전문개정 2014. 4. 18]
제2조(설치)
제2조(설치) 충청북도 행정법규상담실(이하 “상담실”이라 한다)은 충청북도(이하 “도”라 한다) 법무혁신담당관실에 둔다. <개정 1998. 9. 11, 2014. 4. 18, 2019.7.5.>
제3조(상담범위)
제3조(상담범위) 상담범위는 다음 각 호와 같다. <개정 2014. 4. 18, 2019.7.5.>1. 도 및 시ㆍ군의 행정행위에 대한 의문 사항2. 도 및 시ㆍ군의 행정처분에 대한 시정요구 사항3. 권리침해에 대한 구제조치 및 구제방법4. 인, 허가 등 행정처분의 가부에 관한 사항5. 주민권리 이익을 위한 행정행위의 요구6. 그 밖에 도민의 생활과 권리보호와 관계가 있는 사항[제목개정 2014. 4. 18]
제4조(운영)
제4조(운영)① 상담실 운영은 충청북도지사의 명을 받아 법무혁신담당관 책임 하에 운영한다. <개정 1998. 9. 11, 2019.7.5.>② 상담대상은 민간인, 각급기관 및 공무원 등 제한을 두지 않는다.
제5조(상담방법)
제5조(상담방법) 상담은 면담, 서면 또는 전화, 인터넷 등 방법에 제한을 두지 않는다. <개정 2014. 4. 18>
제6조(상담관)
제6조(상담관)① 상담관은 법무혁신담당관 또는 법무혁신담당관실 업무담당사무관이 되며, 상담업무의 효율화를 위하여 별도 상담요원을 배치한다. <개정 1998. 9. 11, 2019.7.5.>② 상담요원은 법무행정담당경험자, 법과대학졸업자 또는 우수한 공무원중에서 우선 배치한다.③ 상담관은 상담요원에게 연구분야를 지정하거나 필요한 때에는 시ㆍ군 또는 읍ㆍ면ㆍ동에 일정기간 파견하여 행정법규 상담에 응하게 할 수 있다.<개정 2019.7.5.>④ 사이버 무료법률 상담과 관련하여 외부 변호사를 위촉하여 운영할 수 있다. <신설 2014. 4. 18>
제7조(임석)
제7조(임석) 법무혁신담당관은 필요한 경우 해당 부서 업무담당사무관 또는 실무자를 상담 시 임석시킬 수 있으며, 임석 요청 시 다른 업무에 우선하여 협조하여야 한다. <개정 1998. 9. 11, 2019.7.5.>
제8조(상담처리)
제8조(상담처리)① 상담 시 면담은 현장 답변을 원칙으로 한다. 다만, 현장 답변을 할 수 없는 중요사항에 대하여는 서면으로 회신한다.<개정 2019.7.5.>② 서면 또는 인터넷 상담은 상담자가 이해할 수 있도록 관련법규 통보 등 소상히 회신하고 대안도 제시하여야 한다. <개정 2014. 4. 18, 2019.7.5.>③ 전화상담은 제1항의 규정에 준하여 처리한다.<개정 2019.7.5.>④ 상담에서 발견된 중요 행정참고 사항은 도정시책에 반영하거나, 관련 시ㆍ군에 통지한다.<개정 2019.7.5.>
제9조(시정조치)
제9조(시정조치)① 상담결과 행정처분의 위법 또는 부당함이 확인된 때에는 그 내용을 명백히 지적하여 그 처분청에 서면으로 시정 지시한다.② 시정지시를 받은 처분청은 7일 이내에 결과 보고하여야 한다.
제10조(자문)
제10조(자문)① 상담내용과 관련된 법규의 해석과 적용에 의문이 있을 때는 도 고문변호사의 자문을 받는다.<개정 2019.7.5.>② 법적절차 또는 요식행위 등 구체적인 답변을 위한 자문을 구하기 위하여 법무사, 행정사, 세무사 등을 상담자문위원에 위촉할 수 있다. <개정 2014. 4. 18>
제11조(운영위원회)
제11조(운영위원회) 상담실과 도 관계 부서 간의 협조체제를 강화하고 착오없는 상담으로 도정의 신뢰도를 높이며, 상담실 운영의 발전적 정책을 개발하기 위하여 별도로 운영위원회를 설치할 수 있다.<개정 2019.7.5.>
제12조(기록유지)
제12조(기록유지) 상담관은 상담실 운영에 대하여 필요한 서식 등을 비치하고 기록 유지하여야 한다.<개정 2019.7.5.>
제13조(실비변상)
제13조(실비변상) 상담자문위원 및 사이버 무료법률 상담 변호사에게는 예산의 범위에서「충청북도 각종위원회 실비변상조례」가 정하는 바에 따라 여비와 수당을 지급할 수 있다. <개정 2014. 4. 18>
제14조(시행규칙)
제14조(시행규칙) 이 조례 시행에 필요한 사항은 규칙으로 정한다